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    關于設立“校領導接待師生日”制度的通知

    發布時間:2022-03-31 瀏覽次數:926

    各部門、二級學院:
      為進一步加強學校領導與師生員工的聯系和溝通,更好地發揚民主,暢通言路,營造和諧的校園氛圍,確保學校事業發展順利進行,經研究,設立“校領導接待師生日”制度。
      一、接待來訪對象
      全校師生員工。
      二、 接待時間與地點
      1.每雙周星期一下午7-8節。  
      2.由校長辦公室排出具體接待日、接待校領導、接待辦公室,一學期公布一次。
      三、接待組織安排
      1.每個接待日由兩位校領導負責接待,列入學校一周工作安排表。
      2.辦公室負責安排和協調每個接待日的有關工作。
      3.為提高接待效率,來訪者可以事先與校長辦公室預約。
      四、接待談話內容
      1.對學校事業發展、行政管理等方面的意見和建議;
      2.對學校立德樹人、人才培養、教學管理、質量提升等方面意見和建議;
      3.師生員工在思想、工作、生活等方面希望學校幫助解決的實際問題;
      4.其他事宜。
      五、答復處理反饋
     (一)及時處理。
      對來訪反映的問題,能當場答復的要給予及時答復;需要職能部門處理的問題,要及時轉交有關部門處理;需要學校研究后解決的問題要先做好解釋工作,再提交校長辦公會研究后予以答復。
      (二)督辦落實。
       校長辦公室和有關部門根據《校領導接待師生記錄本》中的批示,將需要督辦和協調的事項轉交相關部門研究答復,并隨時跟蹤辦理進展情況,督促事項辦理的最終落實,要做到事事有落實、件件有結果。
      六、接待要求
     (一)師生員工
      1 師生員工在反映問題要實事求,有根有據,不能捕風捉影、夸大其詞。
      2.要心平氣和的提建議、說問題,做到文明來訪。
      3.要遵守學校的各項規章制度,維護正常的教學與辦公秩序。
     (二)校領導
      1.要認真聽取來訪者反映的問題和意見,真誠、主動地與之進行交談和溝通,虛心接受批評建議,并做好接待紀錄,
      2. 要嚴格依據黨和國家的方針政策法規及學校有關規章制度處理接待中的有關問題。 
      3.要自覺保守被接待者的秘密或者隱私,不得擴散來訪者反映的內容。
      為擴大收集對學校工作的批評建議渠道,學校在教學樓、宿舍樓設置校長信箱。
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